招商引资一季度总结范文

文秘网 发表于 2021-06-28 20:50:10 归属于部队工作总结 本文已影响104 我要投稿 手机版

       

       

  招商引资一季度总结范文

  在县委和县政府的大力引导下,我们要始终坚信邓小平理论和科学发展观,紧紧围绕工作为中心,努力加强各种监督,使其完善工作效率,一个季度的总结如下:

  一、高度重视,落实责任。

  成立了以局长任组长,分管局长为副组长的政务公开工作领导小组,由办公室负责日常工作并确定信息员,明确各科室职责,齐心协力做好政务公开工作。由局办公室负责本单位政务公开日常工作,并设置了举报电话,以加强对政务公开工作的领导和监督。积极组织开展政府信息公开制度执行年活动,清理行政职权目录,及时做好信息录入工作,全年录入公开信息60余条,充分利用招商网平台及时公布各类信息。

  二、紧抓工作重点,将政务公开工作推向深入。

  1、认真开展政府信息公开“制度执行年”活动。动员部署,制定活动细则,分解工作任务。学习和领会了《条例》及相关规定,提高对政府信息公开“制度执行年”活动重要性的认识。梳理和审查现有政府信息公开制度,针对工作中存在的突出问题和薄弱环节,切实抓好制度修订、完善工作,对政府信息公开制度执行情况进行自查自纠。通过开展这一活动,强化了对制度制定、执行的研究,不断新建、修订、完善制度及细则,提高了执行力;提升了政务公开工作能力和水平,为优化我县招商引资工作环境、促进阳光施政、建设服务型政府等方面起到了重要作用。

  2、认真做好行政职权目录编制工作。落实责任人,细化任务,倒排进度。依据现行法律、法规、规则及我局的“三定”规定等涉及本单位职权的有效规范性文件,清理审核我局职权,分类登记、编制职权目录,逐一绘制职权运行流程图,报送县政务公开办、县编办xx县法制办审核后在政府信息平台和招商网站上公布。有效地推动了我局行政权力的透明化和公开化。

  3、制定和完善了《xx县鼓励投资兴业若干暂行规定》等鼓励外来投资的政策。进一步建立和完善了系列规章制度,同时向机关干部公开了内务,包括领导干部廉洁自律、干部任用、财务收支等重要事项,增强机关内部事务的公开性和透明度,极大地调动了干部的积极性。加强学习,提升工作人员的科学素质、服务意识和业务水平,推进政务公开工作上一个新台阶。我局工作人员齐心协力,力争做好每一件工作。积极为外来投资商全程服务,想投资商之所想,为他们解决实际困难,共同推动项目的顺利进行。代理办全年受80多客商委托,办理各项工作260多件,代办费用多达10余万元。访问各企业达60多家次,努力协调解决各企业的难题。

  当然在工作中也存在不少问题和不足:认识不够到位,少数工作人员对实行政务公开的重要意义认识不足,工作被动应付,对干部、群众的意见重视不够、研究不够,更谈不上整改;工作力度不够大,进展不快;有的公开内容不够具体和规范。

  为推进明年政务公开工作的开展,我局将在以下几方面抓好政务公开工作:

  一、健全完善领导机制和工作机制。

  我局政务公开领导小组各成员将继续履行各自职责和工作要求,达到认识上有高度,措施上有力度,行动上有速度,效果上有深度,把政务公开工作放到党风廉政建设工作大局上认识和把握。进一步明确各科室、各工作人员职责,严格要求,切实转变工作作风,提高工作效率,以满足人民群众的需要为工作重心。

  二、强化政务公开工作,加大公开力度。

  我局将根据行政职权目录,不断拓展信息公开广度和深度,将政务公开不断推进、深入,真正做到透明办公,并接受群众监督,虚心听取群众意见。

  三、继续加强学习,提高服务意识和业务能力。

  认真细致为投资商做好各项服务工作。增强终身学习意识和能力,增强依法行政的自觉性,为全面搞好政务公开工作奠定良好的基础。认真学习业务知识,打造专业型和复合型人才,为加强全县招商引资工作打下良好的基础。

  在很多程度上我局将大力完善制度,大力提倡工作者的工作意识和工作能力,不弄虚作假,真才实干,为了以后的建设创造出优良的环境。

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